EOR

Employer of Records

Ni behöver inte etablera en lokal juridisk enhet – vi agerar som er arbetsgivare och hanterar arbetsrättsliga frågor med full regelefterlevnad. Det sparar tid och resurser och ger er möjlighet att fokusera på att utveckla verksamheten.

Hur vi kan hjälpa ditt företag

Våra Employer of Record (EOR)-tjänster gör det möjligt att anställa och hantera medarbetare i Europa utan att etablera ett lokalt bolag.

Som er juridiska arbetsgivare hanterar vi löneadministration, skatteefterlevnad, arbetstillstånd, förmåner och arbetsrättsliga krav, så att ni snabbt och tryggt kan onboarda nya medarbetare.

Vi förenklar internationella anställningar genom att minska den administrativa komplexiteten och begränsa riskerna. Oavsett om ni rekryterar några nyckelpersoner eller bygger upp ett större internationellt team hjälper våra flexibla lösningar er att växa med trygghet och fullt fokus på verksamhetens utveckling.

Läs mer

International staffing and recruitment - Employer of record (EOR) - Minnovation - Factory robotic machine is working with workers

Vanliga frågor

Hur fungerar er EOR-tjänst och vad ingår?

Vår EOR-tjänst gör det möjligt att anställa personal i Europa utan att etablera ett lokalt bolag.
Vi agerar som juridisk arbetsgivare och hanterar löner, anställningsavtal, förmåner, skatterapportering och lokal regelefterlevnad, medan ni leder medarbetarens dagliga arbete.

Vad kostar EOR och behöver vi ha ett eget lokalt bolag?

Kostnaden beror på land, antal anställda och vilken nivå av stöd som behövs.
I de flesta fall behöver ni inte ha ett eget lokalt bolag, vilket gör det enklare att anställa snabbt, följa lokala regelverk och växa effektivt.